Mentions légales

Dernière mise à jour : avril 2026

1. Éditeur du site

Happy Candidate est édité par Guillaume Delion, entrepreneur individuel immatriculé en France.

SIRET : 989 768 221 00016

Adresse : 37 Bis Sentier de la Fosse Diard, 27200 Vernon, France

Contact : contact@happycandidate.fr

2. Hébergement

Le site est hébergé par Vercel Inc.
340 Pine Street, Suite 801, San Francisco, CA 94104, États-Unis
Site web : vercel.com

La base de données et l'authentification sont gérées par Supabase Inc., dont les serveurs sont localisés en Europe (région eu-west).

3. Propriété intellectuelle

L'ensemble du contenu du site Happy Candidate (code source, textes, design, logo, prompts IA) est la propriété exclusive de Guillaume Delion. Toute reproduction, même partielle, est interdite sans autorisation écrite préalable.

Les CV et lettres de motivation générés appartiennent à l'utilisateur qui les a produits. Happy Candidate ne revendique aucun droit sur ces contenus.

4. Données personnelles

Happy Candidate collecte et traite des données personnelles dans le cadre de la fourniture du service (profil professionnel, adresse email). Ces données sont stockées de manière sécurisée et ne sont jamais revendues à des tiers.

Votre adresse email peut être utilisée pour vous envoyer des communications liées au service : confirmations, informations sur votre abonnement, enquêtes de satisfaction et mises à jour importantes. Vous pouvez vous désinscrire à tout moment en répondant à n'importe quel email reçu ou en contactant contact@happycandidate.fr.

Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de portabilité et de suppression de vos données. Pour exercer ces droits : contact@happycandidate.fr

Si vous estimez que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL) cnil.fr.

5. Intelligence artificielle

Happy Candidate utilise l'API Claude d'Anthropic pour générer les CV et lettres de motivation. Vos données de profil sont transmises à l'API Anthropic dans le cadre de chaque génération. Anthropic s'engage à ne pas utiliser ces données pour entraîner ses modèles (accord contractuel).

6. Droit applicable

Le présent site et ses conditions sont soumis au droit français. En cas de litige, et à défaut d'accord amiable, les tribunaux français seront seuls compétents.